2018年8月24日，运管部在东楼4楼2会议室进行部门小讲课活动。运管组樊桦为大家进行了题为《指标权重设定方法介绍》的专题分享，内容包括赋权法的分类、熵值法、以及层次分析法三个版块。课程内容将权重确定的方法和医院管理实践相结合，将运管组实际工作中遇到的问题，用熵值法和层次分析法两种方法为大家进行了演示分析，并指出了熵值法和层次分析法的优缺点，最后再通过2个案例详细介绍了如何用赋权法来确定权重。通过此次课程的学习，大家深入了解到了运管组日常工作的内容和数据分析的方式方法。

课后，郞肖玲主任对本次课程进行了总结。郎主任要求大家在工作之余不断自我学习，希望大家积极参与到小讲课中来，继续保持部门内不断学习创新的良好氛围。