2019年4月23日下午2点，由刘瀚旻院长主持召开的2019年党群行政职能部门年度目标责任书签约仪式在研究院4楼2会议室顺利举行，各党群行政职能部门主任出席了本次签约仪式。

年度目标责任书的签订是医院绩效考核的创新型举措，是建立科学规范的精细化管理体系，提升党群行政职能部门工作效能的有力抓手。在首次签约仪式上，刘瀚旻院长就签署党群行政职能部门年度工作目标责任书的目的进行了充分的说明，并举行了一对一的签订。会上，刘院长指出，由质量评估办公室对各部门年度目标的完成情况进行评估，该结果将作为部门年度绩效考核的重要依据，并提出从2019年起，每年11月完成下一年度工作目标的签订。最后，刘院长再次强调月度KPI考核于4月正式实行。

刘院长在签约完成后作出总结，希望通过年度目标的签订，优化薪酬分配模式，细化综合管理目标，充分发挥党群行政职能部门工作效能，促使医院优质高效发展。