2018年7月9日，由医院人力资源部组织，汇同医院多个相关职能部门在我院的西部妇幼医学研究院2楼会议室举行了2018年度新职工岗前培训会议，参加岗前培训的新员工数量创历史最高纪录共计320人。

会议由人力资源部李晋辉主任主持，刘瀚旻院长热烈欢迎新员工的到来，表示三百多名新员工的加入为医院的发展注入了新鲜的血液，希望大家继承医院博爱、精业、创新、奉献的院训，共创辉煌。党委办公室陈大鹏主任首先为新员工上了1堂生动的党课，告诫新员工们树立正确的人生观、价值观，踏实做事，诚实做人，熟知医院院训、核心价值观、纪律要求和临床规程，勤奋工作，做一名品德高尚的优秀医务工作者。然后院长办公室、工会、医务部、法务部、规划财务部、运营管理部都相继介绍了部门办事流程，人力资源部李晋辉主任从职业规划方面为新员工们送上了生动的讲座，拉开了下午岗前培训的篇章。医院感染科、预防保健科、组织部、信息管理部、检验科、保卫部、医学装备保障部、科技部也相继给新员工们送上了生动活泼的培训内容。最后李晋辉主任对此次岗前培训会议作了全面的总结，提出了新员工参与继续教育和科研的要求和希望，要以优秀的老师们为榜样传承华西精神，向老一辈华西二院人学习拼搏，努力，踏实，进取的精神，不断提高自身的专业技能水平。

当天紧张的岗前培训结束后，人力资源部对新员工进行了岗前培训的相关知识测试，促进新员工工对培训内容的掌握。新员工工表示通过培训和考核，对医院的历史和未来发展、医院的各项制度和工作流程有了进一步了解，对个人的职业生涯规划更清晰。

2018年7月12日，人力资源部和工会共同组织百余名新进职工参观了锦江新院区，让新员工们真切的体验到了华西第二医院“患者至上、员工至尊、医德至善、技术至精”的核心价值观，参加了锦江新院区参观培训的新员工们纷纷表示：将以饱满的工作热情，继承华西二院人爱院敬业的精神，以精湛的技术、优质的服务、良好的医德、优秀的管理，为医院的发展壮大贡献自己的力量！