2019年8月1日下午六点半，工会行政第九小组首届职工岗位技能大赛在西部妇幼研究院2楼会议室如期举行。本次技能大赛由医院工会发起，工会行政第九小组组织，规划财务部、国有资产管理部及医保部共同举办。王春举总会计师、医院工会马桂芬副主席、规划财务部梁轶主任、规划财务部王文群副主任、国有资产管理部杜宁主任、医保部李华凤主任以及法务部刘继兵老师亲临比赛现场并担任评委。

大赛在医院工会马桂芬副主席的致辞下拉开帷幕，王春举总会计师以“不忘初心，牢记使命，不断提升医院财务治理能力 ”为主题，围绕“一种精神、两种态度、三种意识、四种能力”强调了不断提升专业素养及自身能力的重要性，对各部门人员提出了新的更高的要求。

本次大赛设置个人真假钞识别赛、知识竞赛团体抢答赛以及情景剧表演赛三个环节。其中知识竞赛题目范围涵盖医风医德、收费结算、会计基础、医院文化、医保结算等多方面知识，对参赛选手知识的全面性有较高要求。将日常工作中医患关系处理、财务风险防范等以情景剧的方式巧妙结合在一起，要求选手快速、准确地给出解决方案。

比赛形式新颖多变，题目生动有趣，极大地激发了职工的参赛热情。各部门参赛人员克服窗口轮班/值班时间、新老院区轮班、团队协调等困难，勤学苦练，认真备战。经过激烈角逐，最终产生个人奖1名、团体奖2个，共计10人获奖。

最后，大赛在一片欢声笑语中圆满结束。本次大赛充分展现了各部门职工较强的服务意识、过硬的专业技能水平，以及爱岗敬业、业精于勤、勤奋好学、学无止境的精神风貌，激发了职工的工作热情和创造潜能，对提高专业技能及综合素质，增强学习能力、创新能力、专业能力、执行能力起到了极大的促进作用。