2013年12月25日至29日，由我院护理部彭文涛博士主持的国家级继续医学教育项目《护理人员岗位培训体系构建与实践培训班》在成都天鹰阁宾馆成功举办。本次培训班吸引了来自全国各地数十家医院近120名护理人员参会。我院母得志院长、教务部黄莉君主任、护理部罗碧如主任及赵秀芳副主任等应邀出席会议。开幕式上，母得志院长代表医院向学员致辞，衷心欢迎大家来到华西二院交流学习，充分肯定了彭文涛副教授为此次培训班所做出的努力，并对护理学科的发展寄予殷切期望。

培训班邀请了四川大学华西医院护理部李继平教授、上海交通大学附属上海儿童医学中心护理部沈南平副教授、四川大学工商管理学院人力资源管理陈维政教授及刘苹副教授等知名和学者，围绕护理能力适任及其评估、护士规范化培训、高级临床实践护士的培养与管理、护理人才职业生涯规划与专业发展、护士岗位培训实践、基于胜任力的护士岗位培训体系构建、护理人员临床思维能力培养、员工岗位培训方法、护理操作培训设计及教学方法、多媒体课件制作新理念、绩效管理与绩效考评等主题进行全面、系统的讲解，各位老师独特的授课风格、幽默风趣的语言、知识讲解透彻深刻、旁征博引妙趣横生赢得学员阵阵喝彩，轻松愉快、生动活泼的氛围贯穿整个培训过程，犹如享受一次丰盛的精神大餐。培训学员纷纷发表感言并希望以后能够多举办此类讲座，期待加强与华西第二医院的交流，建立多中心护理合作。

作为医疗不可或缺的护理系统在医院竞争中的地位已经成为医院核心竞争力的组成部分，加强对护士的教育培训，使护理人力资本持续增值，从而直接和间接地提升医院业绩和实现战略规划，已经成为医学界的共识。随着卫生部《关于实施医院护士岗位管理的指导意见》、《卫生部医政司关于确定护士岗位管理试点医院及有关工作的通知》等文件的颁布执行，对护理人员岗位培训提出了更高要求，如何提高岗位培训的实效性、开展以岗位需求为导向及岗位胜任力为核心的培训成为我们面临的严峻挑战。本次培训班为大家提供了一个很好的学习和交流平台，针对护理人员岗位培训的难点与困惑探讨新理念、新措施，探索培养实用新型护理人才的有效途径，这对于发展护理专业及提升护理团队素质具有重要意义。   （供稿  谢俊杰 摄影 冉孟君）