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医院创建四川省文明单位工作接受考核测评

1027日,省委宣传部创建指导处处长/一级调研员聂颖、省委宣传部创建指导处一级主任科员文科到我院就医院创建四川省文明单位工作进行考核测评,医院党委书记王素霞、院长刘瀚旻工会主席肖雪、总会计师王春举,院长助理、相关部门主任及科室代表参加了现场测评。


测评过程中,测评组先后实地考察了华西院区门诊、放射科、药学部、职工餐厅、健身活动中心和检验科等场所,通过实地考察,察看医院社会主义核心价值观宣传和氛围营造情况,开展文明餐桌行动的情况,文体设施、文体用品及使用情况,办公楼、服务窗口等张贴展示管理制度的情况。



随后,在西部妇幼医学研究院五楼圆桌会议室召开座谈会。王素霞书记从强化组织领导,认真严密部署;加强理想信念教育,宣传弘扬社会主义核心价值观;加强思想道德建设,弘扬良好社会风尚;加强党组织建设和党风廉政建设;认真开展安全生产工作,医教研管各项事业稳步推进;开展文明优质服务,持续推进行风建设;开展丰富文体活动,提高员工幸福感,七个方面向考核测评组作了工作汇报,并以视频和图片的形式介绍了医院锦江院区文明建设氛围营造情况。作为“人文爱心医院”,我院一直以来高度重视精神文明建设工作,根据精神文明“重在建设、贵在坚持、注重实效”的原则,紧紧围绕“抓好文明创建推动业务工作,做好业务工作促进文明创建”的工作思路,将文明创建工作作为促进自身建设、提升管理水平的重要载体,明确目标,以创建为契机,促进医院发展。文明单位的创建是一项长期工程,医院将在省委宣传部、省文明办的领导下,按照文明创建要求,持续努力、不断探索、开拓创新,为医院发展事业新跨越再创佳绩!


聂颖处长在座谈会上讲话,提出三点建议。一是对标测评体系找差距。从创建工作的项目、标准进行梳理,进行巩固提升。二是巩固精神文明创建的成果。精神文明创建工作要注重抓常态,建立科学有效的创建工作机制,工作要注重落细落小落实,并做到持之以恒。三是提升水平,创新创建平台。通过华西二院优良的精神文化和先进理念,在行业中树立标杆,根据行业特点打造创建品牌,真正地把创建工作的含金量体现出来,通过高标准地建设,发挥文明创建的示范引领作用。


刘瀚旻院长表示,聂处长的讲话务实、到位,文明单位的创建及精神文明建设工作如何才能做得更好,更好反映一个单位的自身特点和特性,给了我们一个很好的指导性意见。首先,医院要把文明单位的创建工作,当做常态化的工作来做。二是把创建文明单位当作一次很好的制度性的建设,通过本次测评检查,对工作进行梳理,做到进一步提升。特别是在创新性、常态化的制度建设、长效机制上做得更好,真正地把文明创建落实到医院的日常工作中。


王素霞书记在总结中强调,全院要按照测评组要求深化认识,持续改进,以查促改,以评促建,保持创建工作热情和昂扬姿态,以党建为引领,推动文明创建与业务工作深度融合,以高标准严要求持续推进文明创建工作深入开展。


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